Por: Lauro Galicia
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Estado de México, 21 de febrero de 2018.- Para cumplir el objetivo de erradicar las prácticas discriminatorias en Nezahualcóyotl, se llevó a cabo el encuentro “El Derecho a la no discriminación”, el cual fue organizado por el gobierno municipal que encabeza el alcalde Juan Hugo de la Rosa en coordinación con la Fundación Gilberto Rincón Gallardo con el fin de generar políticas publicas que prevengan, eviten y sancionen esta nociva practica en la ciudad.
El presidente municipal, afirmó que se ha comenzado una campaña en todo el territorio municipal para prevenir y evitar las conductas discriminatorias y que durante su administración se han hecho inversiones importantes en infraestructura para que todos los sectores de la sociedad dispongan de espacios propios para sus necesidades, específicamente las personas con discapacidad y adultos mayores.
Por su parte, Alejandra Hass, presidenta del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, reconoció la labor del gobierno municipal de Nezahualcóyotl para evitar esta práctica y la manera en que se han aplicado los recursos públicos de manera incluyente a fin de brindar a los sectores históricamente discriminados los espacios y mecanismos necesarios para ejercer de manera efectiva de sus derechos.
En su oportunidad, el Maestro Jean Philibert Mobwa, subdirector del Vinculación Territorial del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, expresó que, sin lugar a dudas, Neza va por buen camino, dado que hablar de la discriminación en los municipios no es fácil y el encuentro realizado es un ejemplo de como hacerlo de manera seria, por lo que felicitó a las autoridades municipales por la labor realizada.
De la Rosa García destacó además que en el encuentro de reflexión, análisis y discusión participaron expertos en la materia como el doctor Luis González Placencia, Secretario Académico de la Universidad de Tlaxcala y Ex Ombudsman de la Ciudad de México y Gloria Hazel Davenport periodista y activista en temas de diversidad sexual, quienes junto a académicos, funcionarios y servidores públicos coincidieron en la necesidad de crear y aplicar políticas de cero tolerancia a la discriminación.
Finalmente, el presidente municipal llamó a la población a sumarse y combatir aquellos actos discriminatorios que más allá de hacer distinciones generan marginación, violencia y pobreza, al tiempo que reafirmó su compromiso por mejorar las condiciones de igualdad, pues en la Ciudad de Todos no habrá tolerancia alguna frente a la discriminación.